De:                                              Hugues Chiasson

Envoyé:                                     17 janvier 2022 15:18

À:                                                 Hugues Chiasson

Objet:                                        INFO-UMCE - 17 au 23 janvier 2022

 

 

17 au 23 janvier 2022

Consignes pour les cours jusqu'au 6 février

Tous les cours théoriques* seront donnés à distance dans Teams et dans CLIC. Les séances de cours seront enregistrées dans la mesure du possible.
*Exceptionnellement, les cours en science infirmière peuvent être donnés en présentiel. La chef de secteur Tina Emond vous fournira les précisons nécessaires à ce sujet.

Les cours pratiques et les laboratoires auront lieu à distance jusqu’au 6 février, sauf les exceptions précisées ci-dessous.

À partir du 17 janvier, les cours pratiques en science infirmière, ainsi que les cours ARVI2805, CHIM2682 et KNEP2102 seront offerts en présentiel en raison des besoins particuliers d’équipement, d’installations ou de matériel.

 

 

Comment vous sentez-vous?

Alors que nous entamons la session d'hiver à l'UMCE avec un resserrement des mesures liées à la COVID-19, les étudiantes, étudiants et membres du personnel peuvent ressentir du stress et de l'angoisse supplémentaires. Le Service de santé Édupôle est là pour vous aider à passer au travers ces moments difficiles, et ce, en toute confidentialité, empathie et solidarité. Les étudiantes et étudiants peuvent également faire appel aux mentors étudiants.

N'hésitez surtout pas de faire appel aux ressources mises à votre disposition :

Santé mentale et adaptation psychologie pendant la pandémie : https://www.umoncton.ca/covid-19/santementale

Mentors étudiants : https://www.umoncton.ca/umce-saee/mentorat

Site du gouvernement du Nouveau-Brunswick concernant les sujets suivants (https://www2.gnb.ca/content/gnb/fr/corporate/promo/covid-19/sante_mentale.html) :

·         La santé mentale pendant la pandémie

·         Demander de l’aide

·         Conseils pratiques

·         Surmonter les difficultés de l'isolement

·         La consommation d’alcool en temps de pandémie

·         Chagrin et deuil pendant la crise de la COVID-19

·         La santé mentale et le lieu de travail

·         Anxiété et troubles anxieux pendant la crise de la COVID-19

·         Schizophrénie et autres troubles psychotiques pendant la crise de la COVID-19

·         Dépression durant la pandémie de COVID-19

Bienvenue aux nouveaux membres
du personnel de l'UMCE!

La grande famille est heureuse d'accueillir dans ses rangs Edouard Yao Kakou, Camille Cormier et Yves Levesque.

EDOUARD YAO KAKOU, agent d'inclusion
Titulaire d'une maitrise en criminologie, Edouard Yao Kakou a vécu et travaillé en Italie, en Espagne et principalement à Paris (France) où il y a habité pendant près de 20 ans, en travaillant essentiellement dans la gestion des centres de profit et dans le management d’équipes. En tant qu’agent d’inclusion à l'UMCE, son rôle sera de développer et de trouver des ressources ainsi que de mettre en œuvre des actions pour compléter et bonifier les services offerts aux étudiantes et étudiants sur le plan de l’inclusion. Il tâchera aussi de permettre à la communauté universitaire d’acquérir et de développer des compétences sur la diversité et le bien-être.

CAMILLE CORMIER, agente principale à l'emploi chez Accès emploi Édupôle
Camille Cormier est la nouvelle coordonnatrice du programme Accès emploi Edupôle. Elle est diplômée de l’Université de Moncton en information-communication en 2017. Originaire de Caraquet, dans le nord-est du Nouveau-Brunswick, elle quitte sa ville natale pour s’installer à Edmundston. Elle se lance dans cette belle aventure d’aider les étudiantes et étudiants à se trouver un stage ou un emploi. Elle a travaillé dans des emplois divers avant de joindre la grande équipe de l’UMCE.

YVES LEVESQUE, directeur de la Fondation Saint-Louis-Maillet
Yves Levesque a obtenu un baccalauréat en loisirs de l’Université de Moncton en 1988. Il a travaillé pendant 32 ans sur la scène municipale dont 11 ans à titre de directeur des loisirs de la municipalité de Saint-Jacques. À la suite de la fusion municipale en 1998, il a occupé le poste de coordonnateur aux installations et équipements de la ville d’Edmundston. Il possède une vaste implication communautaire : Richelieu International, Comité parentale d’appui à l’école, Le Maillon, Foire brayonne et encore plus. Son implication au niveau du développement sportif a touché les organisations suivantes.; baseball, hockey, tennis, badminton. Par son expérience et ses valeurs, Yves travaillera à la poursuite des objectifs de la Fondation Saint-Louis-Maillet.

Pour tous les détails associés à cette conférence, veuillez cliquer ici.

Pour plus de détails sur la constitution et la structure organisationnelle de l'AGÉÉUMCE : https://ageeumce.wixsite.com/ageeumce/organigramme ou cliquez sur l'affiche ci-dessus.

Invitation à la formation des
4 saisons de la réconciliation

Pour une deuxième année, les membres du corps professoral ainsi que les étudiantes et étudiants des trois campus de l’Université de Moncton sont invités à s’inscrire à la formation autoportante des 4 saisons de la réconciliation disponible en ligne.

Le module propose un voyage vers la vérité et la réconciliation tout en explorant les relations passées, présentes et futures entre les Première Nations, les Inuit et les Métis, et le Canada. Les ressources pédagogiques comprennent une session de trois heures en classe et une session en ligne de deux heures, toutes deux conçues pour fournir aux membres du corps professoral ainsi qu’aux étudiantes et étudiants une introduction à la vérité et à la réconciliation. À la fin de la formation, les étudiantes et étudiants recevront un certificat d’attestation.

Pour télécharger le document technique de la formation : http://www.umce.ca/communications/Module_de_formation_4_saisons.pptx

Pour accéder au site Web des 4 saisons de la réconciliation : https://www.reconciliationeducation.ca/fr-ca/.

Pour s’inscrire à la formation des 4 saisons de la réconciliation : https://info.reconciliationeducation.ca/bienvenue-luniversite-de-moncton.

Pour en connaitre davantage sur le Centre autochtone Nikonuk : http://www.umce.ca/communications/Description_Centre_Nikonuk.pptx

Pour plus de renseignements à propos de la formation, on peut joindre Natacha Sirois, coordinatrice du Centre autochtone Nikonuk à l’adresse natacha.sirois@umoncton.ca ou au 506 737-5045.

 

 

 

 

 

 

 

Services à distance

Même si la bibliothèque est fermée au public, l’offre des services suivants se poursuit à distance :

·         Aide à la recherche;

·         Accès aux documents électroniques (livres, périodiques, articles, thèses, etc.);

·         Consultation des bases de données électroniques;

·         Prêt de documents et de prêt entre bibliothèques (la cueillette se fait auprès du gardien de sécurité à l’entrée principale du campus – porte no 4).

À noter que tous les prêts ont automatiquement été renouvelés.

Contactez-nous par :

·         Courriel à brl-ce@umoncton.ca;

·         Téléphone au 737-5058.

Clavardage sur la page d’accueil de notre site web au https://www.umoncton.ca/umce-bibliotheque.